دانلود مقاله و خرید ترجمه:اتحاد کاري به عنوان یک ناظر و یک واسط اثربخشی مشاوره شغلی
بلافاصله پس از پرداخت دانلود کنید

کارابرن عزیز، مقالات سایت ( همگی جزو مقالات isi می باشند) بالاترین کیفیت ترجمه را دارند، ترجمه آنها کامل و دقیق می باشد (حتی محتوای جداول و شکل های نیز ترجمه شده اند) و از بهترین مجلات isi مانند IEEE، Sciencedirect، Springer، Emerald و ... انتخاب گردیده اند.

ورود اعضا
توجه توجه توجه !!!!
تمامی مقالات ترجمه شده ، انگلیسی و کتاب های این سایت با دقت تمام انتخاب شده اند. در انتخاب مقالات و کتاب ها پارامترهای جدید بودن، پر جستجو بودن، درخواست کاربران ، تعداد صفحات و ... لحاظ گردیده است. سعی بر این بوده بهترین مقالات در هر زمینه انتخاب و در اختیار شما کاربران عزیز قرار گیرد. ضمانت ما، کیفیت ماست.
نرم افزار winrar

از نرم افزار winrar برای باز کردن فایل های فشرده استفاده می شود. برای دانلود آن بر روی لینک زیر کلیک کنید
دانلود

پیشنهادات ویژه
پکیج ویژه مقالات محاسبات ابری
پکیج ویژه مقالات زنجیره تامین
پیوندهای کاربردی
پیوندهای مرتبط
مقالات ترجمه شده مدیریت بازرگانی
  • اتحاد کاري به عنوان یک ناظر و یک واسط اثربخشی مشاوره شغلی

    سال انتشار:

    2013


    ترجمه فارسی عنوان مقاله:

    اتحاد کاري به عنوان یک ناظر و یک واسط اثربخشی مشاوره شغلی


    عنوان انگلیسی مقاله:

    Working Alliance as a Moderator and a Mediator of Career Counseling Effectiveness


    منبع:

    Journal of Career Assessment 00(0) 1-15


    نویسنده:

    Jonas Masdonati, Sophie Perdrix, Koorosh Massoudi, and Jerome Rossier


    چکیده انگلیسی:

    This study analyzed the role of working alliance in individual career counseling. The level of career decision difficulties and satisfaction with life of 188 clients was assessed at the beginning and at the end of career counseling. Clients’ perceived working alliance was assessed after the third session, and their satisfaction with the intervention (SWI) was assessed at the end of the intervention. Results showed that working alliance (1) moderated the decrease of lack of career information, (2) predicted SWI, and (3) played a mediator role in the decrease of inconsistent career information. The study confirmed the importance of relational factors in career counseling, particularly of the client– counselor agreement about intervention goals and tasks.
    Keywords: working alliance | career counseling outcomes and processes | career decision difficulties | satisfaction with life | satisfaction with the intervention | mediation and moderation


    چکیده فارسی:

    این مطالعه نقش اتحاد كاري در مشاوره شغلی فردی را تجزيه و تحليل كرد. سطح مشکلات تصمیم شغلي و رضایت از زندگی 188 ارباب رجوع در آغاز و در پایان مشاوره شغلی مورد بررسی قرار گرفت. اتحاد کار مشاهده شده‌ي ارباب رجوع پس از جلسه سوم مورد بررسی قرار گرفت، و رضایت آنهابا مداخله (SWI) در پایان مداخله ارزيابي شد. نتایج نشان داد که اتحاد کاري (1) تعدیل کاهش عدم اطلاعات شغلی، (2) پیش بینی SWI، و (3) اجراي نقش واسطه در کاهش اطلاعات شغلي ناسازگار را ایفا کرده است. این مطالعه اهمیت عوامل رابطه ای در مشاوره شغلی، به خصوص شرایط مشاوره ارباب رجوع در مورد اهداف مداخله و وظایف را تایید كرد.
    کلمات کلیدی: اتحاد کار | نتایج و پروسه های مشاوره شغلی | مشکلات تصمیم گیری شغلی | رضایت از زندگی | رضایت از مداخله | واسطه و اعتدال


    سطح: متوسط
    تعداد صفحات فایل pdf انگلیسی: 15
    تعداد صفحات فایل doc فارسی: 25

    وضعیت ترجمه عناوین تصاویر و جداول: به صورت کامل ترجمه شده است

    وضعیت ترجمه متون داخل تصاویر و جداول: به صورت کامل ترجمه شده است

    حجم فایل: 528 کیلوبایت


    قیمت: 28000 تومان  25200 تومان(10% تخفیف)


    توضیحات اضافی:




تعداد نظرات : 0

الزامی
الزامی
الزامی
مدیریت-بازرگانی
موضوعات
footer